#КадрыГМП: представители молодежной политики в ДФО определили векторы развития
На протяжении четырех дней 50 представителей субъектов Дальневосточного федерального округа посещали теоретические и практические занятия, тренинги. Специалисты определили единые векторы развития молодежной политики в субъектах, учитывая региональные особенности каждого.
В первый день участники работали по секциям, каждая из которых охватывает важное направление молодежной политики или посвящена реализации крупных проектов: «Социальная активность», «Патриотическое воспитание», «Грантовое сопровождение», «Организация волонтерской деятельности» и «РДШ». Также была отдельная секция по предпринимательству.
«Такие встречи очень важны, именно они помогают усовершенствовать молодежную политику. Для Дальневосточного округа молодежная политика играет очень важную роль, и я рад, что здесь собрались неравнодушные и замотивированные люди, которые готовы ее развивать», – отметил ректор Тихоокеанского государственного университета Сергей Иванченко.
«Программа, которая была совместно разработана с нашими коллегами из Росмолодежи, и культурные мероприятия еще больше сплотят нас, а знания, которые сегодня мы получим, обязательно воплотятся в различные мероприятия и новые достижения в молодежной политике», – сказал начальник Управления молодежной политики и Главного управления внутренней политики Хабаровского края Сергей Нагорняк.
Участники семинара-совещания познакомились с объектами инфраструктуры и лучшими практиками организации молодежной политики в Хабаровском крае. Специалисты обменялись накопленным опытом и переняли его для реализации новых идей в своих субъектах.
В третий день участники на тренинге изучили инструменты дизайн-мышления и методы их внедрения в работу. Организаторы показали особенности использования методики, которая позволяет находить результативные решения для взаимодействия с молодежью и выявлять наиболее эффективные пути развития молодежной политики в каждом регионе.
Организатор мероприятия – Федеральное агентство по делам молодежи.